2月12日上午，公交集團(tuán)召開2019年度工作會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)各部門、各二級(jí)單位主要負(fù)責(zé)人共29人參加會(huì)議。會(huì)議由公司黨委副書記、總經(jīng)理冀強(qiáng)主持。

會(huì)議聽取了各單位、部門春節(jié)期間生產(chǎn)經(jīng)營、后勤保障、值班值守、信訪維穩(wěn)等工作情況，通報(bào)了2019年城發(fā)集團(tuán)“四個(gè)清單”重點(diǎn)工作任務(wù)，傳達(dá)學(xué)習(xí)了城發(fā)集團(tuán)黨委書記、董事長談國華在城發(fā)集團(tuán)年度總結(jié)表彰大會(huì)上的講話精神。

公司黨委書記、董事長崔向云代表公司黨委向春節(jié)期間堅(jiān)守崗位的干部職工表示感謝和慰問，并結(jié)合談國華董事長講話精神圍繞五個(gè)方面對(duì)公司2019年重點(diǎn)工作作出部署：一是要堅(jiān)定不移推進(jìn)供給側(cè)改革。在直達(dá)性、便捷性、可靠性、舒適性上下功夫，讓市民乘坐安全、快捷、舒心公交。二是堅(jiān)定不移推進(jìn)思想解放。圍繞“一線八點(diǎn)”，加快主業(yè)發(fā)展，輔業(yè)改制；減少無效供給，降低經(jīng)營成本；成立改革專班，明確責(zé)任到人，將改革任務(wù)落到實(shí)處，促進(jìn)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益同步提升。三是堅(jiān)定不移推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。堅(jiān)持把項(xiàng)目建設(shè)作為第一抓手，嚴(yán)格對(duì)照“四個(gè)清單”，保質(zhì)保量完成任務(wù)。四是堅(jiān)定不移推進(jìn)薪酬體制改革。明確工作思路，分解目標(biāo)任務(wù)，以薪酬改革為藍(lán)本，鼓勵(lì)多勞多得，保證分配穩(wěn)定，進(jìn)一步完善二級(jí)單位、機(jī)關(guān)部門考核機(jī)制，嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。五是堅(jiān)定不移推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)。抓好政治建設(shè)，服務(wù)大局發(fā)展；抓好支部建設(shè)，建強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘；抓好選人用人，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)；抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，嚴(yán)禁不正之風(fēng)。他強(qiáng)調(diào)，廣大干部職工要在新的一年里繼續(xù)保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)、銳意進(jìn)取的干事激情、拼搏奉獻(xiàn)的意志品質(zhì),再接再厲,扎實(shí)苦干, 在公交高質(zhì)量發(fā)展的新征程上追夢圓夢,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

公司黨委副書記、總經(jīng)理冀強(qiáng)要求各單位要迅速傳達(dá)此次會(huì)議精神，并圍繞2019年度重點(diǎn)任務(wù)就如何抓好工作落實(shí)提出要健全考核機(jī)制，優(yōu)化考核方案，有效促進(jìn)管理；要推進(jìn)供給側(cè)改革，科學(xué)營運(yùn)調(diào)度，優(yōu)化公交線網(wǎng)；要深化輔業(yè)改制，拓寬改革思路，加大招商力度，尋找最佳的合作伙伴，突出改革質(zhì)量效益；要推進(jìn)增收節(jié)支，降低經(jīng)營成本，加快企業(yè)現(xiàn)代化、多元化、信息化建設(shè)，在改革創(chuàng)新中推進(jìn)公交高質(zhì)量發(fā)展再邁新臺(tái)階。